رئيس مجلس الادارة

عبدالمحسن سلامة

رئيس التحرير

علاء ثابت

رئيس التحرير

علاء ثابت

للارتقاء بمهارات الشباب وتأهيلهم لسوق العمل..
مبادرات التدريب.. مهمة وطنية

تحقيق ــ هبة حسن
> النهوض بمعدلات التشغيل ..هدف إستراتيجى ضمن البرامج الحكومية

  • المستفيدون: نتابع برامج وزارة الشباب للعمل مع كبريات الشركات
  • صبحى: حريصون على ترجمة توجيهات الرئيس فى تكثيف برامج ومشروعات التدريب
  • المدربون: قمنا بتأهيل الآلاف فى ريادة الأعمال والتسويق الإلكترونى والتكنولوجى

 

 

مواجهة مشكلة البطالة وتوظيف الشباب، تُعد من أهم المسئوليات لدى كل الدول، وتأخذ طابعاً خاصاً فى مصر، نظراً للتطورالاقتصادى السريع والمشروعات التى يجرى افتتاحها مع زيادة التوجه العام للتحول الرقمى ومشاريع الشباب، والتى تستهدف دوماً توفير فرص تدريبية لتأهيل الشباب والفتيات لسوق العمل، ونشر ثقافة العمل الحر وريادة الأعمال، كأحد الأهداف الإستراتيجية المؤدية للتمكين الاقتصادى للشباب، وهنا يأتى دور وزارة الشباب والرياضة التى خصصت إحدى الجهات التابعة لها لتكون مسئولة عن هذا الملف وهى الإدارة المركزية للمشروعات وتدريب الشباب التى تعنى بتدريب وتأهيل الشباب وإيجاد فرص عمل لهم بالتعاون مع القطاع الخاص، حتى يستطيعوا التغلب على أبرز العقبات التى تواجههم فى سوق العمل الآن وهى ضرورة امتلاك القدرات والمهارات الخاصة التى تتطلبها فرص العمل المتاحة بالفعل.

 

التقينا عددا من المستفيدين من تلك المبادرات منهم محمد فريج المصرى من محافظة البحيرة الذى قال إنه يتابع يومياً صفحات وزارة الشباب والرياضة على مواقع التواصل الاجتماعى لمعرفة المشروعات الجديدة والبرامج التدريبية التى تطرحها الوزارة فى جميع المجالات وخاصة فى مجال التشغيل والتدريب وبرامج التأهيل لسوق العمل ودراسة اللغات وغيرها.

ويقول تابعت مشروع «طور وغير» وشاركت فى 3 دورات متتالية من المشروع فى مجال التسويق الإلكترونى والبرمجة وتكنولوجيا المعلومات وهو الذى أهلنى للالتحاق بسوق العمل مع الشركات العاملة فى مجال البرمجة وتكنولوجيا المعلومات والتسويق الإلكترونى للعديد من المنتجات.

وأضاف أنه قرر خلال الفترة المقبلة التواصل مع المختصين بالوزارة من أجل استكمال بعض الدراسات والتدريبات الخاصة بالموارد البشرية وفنون المبيعات والاستشارات المهنية من أجل تطوير مهاراتى المختلفة فى مجال العمل.

ويؤكد أحمد محمد النجار - من مركز كوم حمادة بمحافظة البحيرة إن سوق العمل المصرى أصبح يحتاج إلى العديد من المهارات المتنوعة والتى لا يمكن اكتسابها من الدراسة الجامعية أوالتعليم الأساسى وهوالذى جعله يتابع عن كثب الأنشطة والمشروعات التى تقدمها الوزارة من أجل تنمية مهاراته الخاصة بسوق العمل ومنها تعلم اللغات الأجنبية والاستشارات المهنية وقد حصل على عدة دورات أون لاين خلال تواجده بمراكز الشباب ومن خلال الصفحة الرسمية لوزارة الشباب والرياضة على الفيس بوك.

وأضاف : تابعت إطلاق الوزارة لمنصة توظيف مصر واستفدت كثيراً منها حيث تضم المئات من الشركات ومؤسسات القطاع الخاص التى تتوافر لديها فرص عمل، وتقدمت بالفعل لعدد من الشركات الرائدة وأتوقع خلال الفترة المقبلة أن يتم إلحاقى بإحدى هذه الشركات بإذن الله.

بينما يقول المعتز بالله محمد ـ من محافظة الجيزة طالب فى السنة النهائية بكلية الهندسة: شاركت فى عدة ملتقيات توظيف نظمتها وزارة الشباب وحصلت على فرص تدريبية فى عدد من الشركات الكبرى والمؤسسات الاقتصادية فى مجالات متنوعة أكملت بها دراستى الجامعية والعملية التى حصلت عليها فضلاً عن رغبتى فى الاستمرار فى الحصول على فرص تدريبية فى مجالات أخرى يتطلبها سوق العمل بعد التخرج، وقد حصلت على دورات متخصصة فى مجال الحلول الصناعية وهندسة العمليات وتصميم المعدات الميكانيكية وإدارة المشروعات.

وتشير منة الله الشاذلى - من محافظة القاهرة - الى أنها تسعى لامتلاك مشروعها الخاص من خلال فتح صيدلية خاصة بها حيث إنها فى السنة الرابعة من كلية الصيدلة إلا أن هناك تحديات تواجهها تتعلق بضرورة العمل خلال الفترة المقبلة على تنمية مهاراتها والحصول على التدريبات المتخصصة فى مجال التخطيط والتمويل، وقد تابعت خلال الفترة الحالية البرامج التدريبية التى تقدمها وزارة الشباب ومن المتوقع أن تحصل على تدريبات متنوعة خلال الفترة المقبلة فى مجال الصيدلة والتخطيط وإقامة المشروعات.

وتقول آية محمود عيد - من مدينة المحلة الكبرى بمحافظة الغربية طالبة بكلية العلوم - إنها استفادت من البرنامج الذى يتم تنفيذه بالتعاون مع البرنامج الإنمائى للأمم المتحدة تحت عنوان «معسكرات الابتكار وحاضنات الأعمال» حيث يهدف إلى نشر ثقافة العمل الحر وريادة الأعمال والابتكار وإدارة المشروعات الخاصة

بينما يؤكد عبد الوهاب محمد عبد العزيز ـ من محافظة الجيزة ـ أن فرص العمل التى تتيحها وزارة الشباب والرياضة من خلال ملتقيات التوظيف والتى يتم عقدها بمراكز الشباب ويشارك فيها العديد من الشركات ومؤسسات القطاع الخاص متنوعة وتتناسب مع العديد من المؤهلات الجامعية إلا أنها تتطلب فى كثير من الأحيان مجالات تدريبية متخصصة وهو ما حصلت عليه من خلال العديد من برامج الوزارة فى برنامجى مشوارى وطور وغير والذى تشارك فيه شركات عالمية كبرى متخصصة مثل مايكروسوفت .

> جانب من برامج التدريب

المدربون يتحدثون

كما التقينا عدداً من القائمين على تنفيذ تلك المبادرات والمدربين، ومنهم هبة محمد إبراهيم عبدالنبى - مدير مالى ومساعد مدير وحدة «طور وغير» ومدرب تكنولوجى وبرمجيات والتى أوضحت أنه تم تدريب مايزيد على 10آلاف شاب وفتاة فى مختلف المحافظات، بجانب المشاركة فى الأنشطة الخاصة بالبرمجة للفتيات الإفريقيات على مدار 3 سنوات ومعسكرات الابتكار التكنولوجية للتدريب على كيفية احتضان الأفكار التكنولوجية للشباب.

ويقول محمد عبد العاطى - مدرب معتمد بوزارة الشباب والرياضة منذ 2013 – إنه يشارك بمبادرة «طور وغير» فى ريادة الأعمال والتكنولوجيا والتسويق، وتم اعتماده كمدرب معتمد من البرنامج الانمائى للأمم المتحدة فى برنامج YLP أخصائى تطويرأعمال معتمد من المعهد المصرفى المصري، ويضيف : قمت بتدريب أكثر من 5000 شاب وفتاة على مدار السنوات السابقة، بالإضافة إلى قيامى بتدريبات للمدربين الجدد فى ريادة الأعمال والتسويق الإلكترونى والتكنولوجى والأكسل المحاسبي.

أما محمد سامى النبوى مصطفى ــ رئيس قسم التدريب من أجل التوظيف بوحدة «طور وغير» منذ 2013 مدرب لمدربى المهارات الحياتية ـ فيقول قمت بتدريب 130 مدرباً مؤهلاً مسئولاً عن تنظيم فاعليات ملتقيات التوظيف Online من خلال التواصل مع الشركات وتدريب وتأهيل الشباب حديث التعيين بهذه الشركات، وتم اعتماده كمدرب معتمد من البرنامج الإنمائى للأمم المتحدة فى برنامج YLP إخصائى تطوير أعمال معتمد من المعهد المصرفى المصري، كما قمت بتدريب أكثر من 5000 شاب وفتاة على مدار السنوات السابقة.

برنامج عمل

الدكتورأشرف صبحى وزير الشباب والرياضة أكد أن الوزارة حرصت على ترجمة توجيهات القيادة السياسية فى شأن تكثيف برامج ومشروعات تشغيل وتدريب الشباب من خلال النهوض بمستويات التشغيل كهدف إستراتيجي، وكجزء من برنامج عمل الحكومة لتنفيذ محور التنمية الاقتصادية، كأحد محاور رؤية مصر 2030 للتنمية المستدامة، وتوفيرفرص عمل لائقة ومنتجة، تسهم فى خفض معدل البطالة ومضاعفة معدلات الإنتاج، وتحسين مستوى معيشة المواطنين، وتنمية العنصر البشرى والتركيز على المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر، وتشجيع العمل الحر وريادة الأعمال.

وأشار الوزير إلى أن الحاجة ملحة جداً للتطويرالذاتى لدى الشباب مع التغيرالسريع لسوق العمل، بالإضافة إلى تغيرالنظرة للتوظيف الحكومي, مؤكداً حرص الوزارة على التعاون والتنسيق المستمر مع القطاع الخاص، بالعمل على توفير حزمة من البرامج التدريبية التى تؤهل الشباب لسوق العمل.

مبادرات التدريب والتشغيل

وقال إن من تلك البرامج التدريبية مبادرة «طور وغير» و«منصة توظيف مصر» و«ملتقيات توظيف الشباب» وبرنامج «مشواري» و«أندية البحث عن وظيفة»، والدورات التدريبية لريادة الأعمال ومعسكرات الابتكار وحاضنات الأعمال ومبادرة «كن رائد أعمال مبدعاً» ، ومراكز خدمات تطوير الأعمال (BDS) بمبادرة « رواد النيل»، والمراكز المجتمعية الرقمية

طور وغير

وأوضح الوزير أن مبادرة «طور وغير» وحدها استفاد منها أكثر من مليون شاب وفتاة وتنفذها الوزارة بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ومايكروسوفت مصر ومؤسسة كير مصر، وتهدف إلى تمكين وتطويرمهارات الشباب وفقاً لمتغيرات سوق العمل ومحو الأمية الرقمية، وتوفير فرص التدريب وبناء القدرات وخلق فرص عمل، بالإضافة إلى توفير الكفاءات القادرة على مواكبة التحديات والمتغيرات السريعة لسوق العمل المستجد.

منصة توظيف مصر

وقال الوزير إن «منصة توظيف مصر» الإلكترونية استفاد منها 5 آلاف شاب وفتاة منذ إطلاقها فى مارس الماضي، وتُعد أول منصة رقمية تتميز بالربط الرقمى بطريقة سلسة بين فرص العمل المقدمة من الشركات والهيئات والشباب الباحث عن فرص عمل مناسبة، ورفع معدل الثقة فى سوق العمل لتحقيق تنمية مستدامة، وتضمن لهم حياة كريمة ومستقبلاً أفضل فى ظل الفجوة المتسعة بين متطلبات الوظائف الحالية والمهارات الفعلية للشباب، فى ظل التحديات الراهنة بسوق العمل.

وقال صبحى إن الوزارة تنظم سلسلة من ملتقيات التوظيف بمختلف المحافظات بالتعاون مع شركات القطاع الخاص، وشركة مايكروسوفت مصر ومؤسسة كير مصر للتنمية، ويضم كل ملتقى مجموعة من الشركات التى توفر فرص عمل لائقة لشباب الخريجين من حملة المؤهلات العليا والمتوسطة بالمراحل السنية المختلفة، تتيح فرصا تدريبية داخل تلك الشركات تتناسب مع الطلاب فى المرحلة النهائية من الدراسة.

أندية البحث عن وظيفة

وأوضح صبحى أن «أندية البحث عن وظيفة» يستفيد منها ألف شاب وفتاة من مراكز الشباب سنوياً وتنظمها الوزارة بالتعاون مع منظمة العمل الدولية، وهى عبارة عن نشاط لمدة 10 أيام لمدة أسبوعين بواقع 5 أيام من كل أسبوع لمدة 4 ساعات يومياً بإجمالى 40 ساعة تدريب، وتم تنفيذها فى 9 محافظات «دمياط والجيزة والقاهرة والقليوبية وأسيوط والإسكندرية والمنوفية وكفر الشيخ والشرقية».

معسكرات الابتكار

أما «معسكرات الابتكار وحاضنات الأعمال» فيستفيد منها 5 آلاف سنوياً وتنفذها وزارة الشباب والرياضة بالتعاون مع البرنامج الإنمائى للأمم المتحدة بهدف تمكين الشباب وجعلهم رواد أعمال مبتكرين فى شتى المجالات، الأمر الذى يعود بالنفع على نشر ثقافة ريادة الأعمال والعمل الحر ومقدرة الشباب على إقامة وإدارة مشاريع تسهم فى تقدم المجتمع المصرى بما يتوافق مع تحقيق رؤية وأهداف مصر للتنمية المستدامة.

كن رائد أعمال

وأضاف أنه بالنسبة لمبادرة «كن رائد أعمال مبدعا» فيستفيد منها 2000 شاب وفتاة سنوياً، وتنفذها وزارة الشباب والرياضة بالتعاون مع الوكالة الإسبانية للتعاون الدولى من أجل التنمية «AECID»، من خلال المنحة المقدمة من الوكالة لمدة عامين، بهدف زيادة تفعيل برامج ريادة الأعمال وإطلاق الشباب لمشروعاتهم فى سوق العمل.

معرض للمشاريع

ويتم التدريب بالإشراف الكامل لوزارة الشباب والرياضة من خلال مدربيها وبالمواد التدريبية المعتمدة من مايكروسوفت، ثم يتم توجيه 200 شركة ناشئة من خلال اختيار أفضل 200 مشروع من خلال نماذج تقييم تعدها وزارة الشباب والرياضة، يعقبها عقد معسكر تدريبى لعدد (200) مشروع لاختيار أفضل 40 مشروعًا يتم تقديمه بإشراف الوزارة وخلال مدربيها، وعقب ذلك يتم تنظيم معرض للمشاريع وإقامة الشبكات الفائزة مع الممولين المتواجدين فى مصر ومتابعتها.

خدمات تطوير الأعمال

أما مراكز خدمات تطوير الأعمال (BDS) بمبادرة «رواد النيل» فيستفيد منها 500 شاب وفتاة سنوياً، وهى وحدات أنشأتها وزارة الشباب والرياضة بالتعاون مع مبادرة رواد النيل - إحدى مبادرات البنك المركزى المصرى - بهدف مساعدة الشباب ورواد الأعمال واًصحاب المشروعات بالمحافظات على تحويل أفكارهم إلى مشروعات على أرض الواقع أو التوسع فى مشروعاتهم القائمة.

تمكين الشباب

وأوضح الدكتور أشرف صبحى أن المراكز المجتمعية الرقمية داخل مراكز الشباب أطلقتها وزارة الشباب والرياضة بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتمكين الشباب من العمل المهنى الحُر بهدف تدريب 20 ألف شاب وشابة على مستوى الجمهورية على مهارات العمل الحُر عبر المنصات الإلكترونية، وبناء قدراتهم ومهاراتهم فى مجالات متعددة تساعدهم فى الحصول على فرص عمل من خلال المنصات الرقمية، وبلغ عدد المراكز الرقمية لتأهيل الشباب لسوق العمل التى تم إنشاؤها وفق بروتوكول التعاون بين الوزارتين 105 مراكز داخل مراكز الشباب من ضمنهم 23 مركز شباب بالقرى المقرر تطويرها بالمبادرة الرئاسية حياة كريمة.

منح أون لاين

وكشف الوزيرعن توفير ألف منحة تدريبية أون لاين بالتعاون مع معهد البحوث والدراسات العربية تستهدف فئات رجال الأعمال والمديرين على مختلف مستوياتهم رؤساء الأقسام والموظفين فى القطاعين العام والخاص وطلاب الجامعات وطلبة الدراسات العليا من أجل تدريبهم على القيادة واكتساب مهارات القيادة باحترافية والقدرة على توجيه من حولهم لاكتساب مهاراتهم.

تمويل المشروعات الصغيرة

وأشار إلى أنه يتم تقديم منح مالية لتمويل المشروعات الصغيرة من منظمة الكونفجيس «مؤتمر وزراء الشباب والرياضة للدول الفرانكفونية»، بالتعاون مع وزارة الشباب والرياضة للفائزين فى منح تمويل المشروعات الصغيرة بهدف تعزيز ثقافة العمل الحر وتشجيع الشباب لإقامة مشروعات صغيرة.

المهن الحرفية واليدوية

وأوضح أن الوزارة أطلقت دورات تدريبية للشباب والفتيات على المهن الحرفية واليدوية والتراثية يستفيد منها 3500 شاب سنوياً داخل مراكز الشباب بجميع المحافظات، بالتعاون مع المؤسسة الاجتماعية القبطية للتنمية، والأكاديمية الوطنية للعلوم والمهارات .

رابط دائم: 
اضف تعليقك
البريد الالكترونى
الاسم
عنوان التعليق
التعليق