الإتربى: أولوية لتطوير وتنمية الموارد البشرية بالبنك
كرم محمد الاتربى رئيس مجلس إدارة بنك مصر، عدد من العاملين بالبنك بمناسبة فوزهم بالمراكز الأولى للمسابقة البحثية لشباب المصرفيين بالبنوك العاملة بالقطاع المصرفى المصري، والتى نظمها المعهد المصرفى المصري، وذلك بحضور عاكف المغربى نائب رئيس مجلس إدارة وحسام عبد الوهاب نائب رئيس مجلس الإدارة وهانى السمرة رئيس قطاع الموارد البشرية ومحمد عباس مدير عام الإدارة المركزية للتطوير والتعلم.
وحصلت الورقة البحثية «نماذج الأعمال لتيسير مواكبة البنوك المصرية لتطورات العصر الرقمي»، لكل من هشام حمزة كمال جاد، وعاطف حسن غريب حسن عمرو على المركز الأول، وحصل إبراهيم عبد الكريم محمد احمد على المركز الثاني، كما حصلت أسماء أحمد عبد الجليل بيومى على المركز الثالث، وعن الورقة البحثية الفرص المتاحة للبنوك المصرية فى تمويل سلاسل الإمداد فى قطاع التصنيع الزراعى حصلت أمنية عاطف عبد الفتاح محمود على المركز الاول، وحصل محمد عبد الرؤوف أحمد صالح على المركز الثاني، وحصل مصطفى احمد عبد الله مبارك على المركز الثالث ، وعن الورقة البحثية نماذج مبتكرة للبنوك المصرية لتمويل الشركات الناشئة: حصل كلً من مصطفى عبد الفتاح إبراهيم، وهند حسن محمود على المركز الأول، ومى محمد على عباس على المركز الثاني.
ومنح محمد الاتربى رئيس مجلس الإدارة الفائزين هدايا تشجيعية لما بذلوه من جهد للحصول على هذه المراكز وتقديراً من بنك مصر لمجهوداتهم وتحفيزاً لهم لبذل المزيد من الجهد والعطاء.
وقال الاتربى ان بنك مصر يولى أهمية كبرى لتطوير وتنمية الموارد البشرية حيث تم تطوير سياسات وبرامج التدريب إيماناً من البنك أن موظفيه هم أهم أصول المؤسسة وأيضاً أن جزءا كبيرا من قوة القطاع المصرفى المصرى يكمن فى قياداته المستنيرة، حيث أن القطاع المصرفى يزخر بالخبرات التى تؤهله للوصول للمكانة المرموقة التى يحظى بها اليوم، هذا وقد اشتملت إستراتيجية هذا العام حوالى 462 ألف ساعة تدريبية، واستفاد منها أكثر من 26 ألف موظف.
رابط دائم: