اختتم جهاز تنمية مدينة السويس الجديدة، فعاليات البرنامج التدريبي المتخصص في إدارة المشروعات الصغيرة والمتوسطة، الذي أُقيم على مدار خمسة أيام بالتعاون مع جهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر، وذلك في إطار جهود الجانبين لدعم رواد الأعمال وتعزيز بيئة الاستثمار داخل المدينة.
موضوعات مقترحة
ختام البرنامج التدريبي لرواد أعمال المشروعات الصغيرة والمتوسطة بالسويس الجديدةتعزيز ثقافة العمل الحر
وأكدت المهندسة أسماء مخلوف، رئيس مدينة السويس الجديدة، أن البرنامج التدريبى شكّل نموذجًا ناجحًا للتعاون المؤسسي بين الجهتين، وأسهم في تمكين المشاركين من التعرف على أدوات إدارة المشروعات وآليات تطويرها، بما يعزز ثقافة العمل الحر ويشجع الشباب على خوض تجربة ريادة الأعمال داخل المدينة.
ختام البرنامج التدريبي لرواد أعمال المشروعات الصغيرة والمتوسطة بالسويس الجديدةمظلة وطنية
وأكد الدكتور محمد مرسي، رئيس جهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر، أن الجهاز يعمل كـ«مظلة وطنية» لدعم المشروعات الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر، وأن الهدف الأساسي هو تحفيز الشباب على العمل الحر وتوفير الدعم الفني والمالي اللازم لهم، مشيرًا إلى أن هذا التدريب يمثل بداية لمسار مستمر من التطوير والدعم.
ختام البرنامج التدريبي لرواد أعمال المشروعات الصغيرة والمتوسطة بالسويس الجديدةحماس وإصرار
وأشاد الدكتور وائل ماجد، المدرب المعتمد من منظمة العمل الدولية بجهاز تنمية المشروعات، بروح الحماس والإصرار التي أبداها المشاركون، مؤكدًا حرصه على الاستمرار في متابعتهم وتقديم الدعم الفني لهم خلال مراحل تنفيذ مشروعاتهم المستقبلية.
تمكين رواد الأعمال
وأشارت الدكتورة نجوى إبراهيم، مدير إدارة الخدمات غير المالية بجهاز تنمية المشروعات، إلى أن هذه البرامج تمثل خطوة مهمة نحو تمكين رواد الأعمال ودعم المشروعات الصغيرة كمحرك رئيسي للاقتصاد المحلي، بهدف تنفيذ مزيد من البرامج التدريبية الهادفة إلى دعم وتمكين رواد الأعمال، وترسيخ ثقافة العمل الحر داخل المدينة.