نجحت مدير القوى العاملة بجنوب سيناء، في تعيين 325 شابا، منهم اثنان من ذوي القدرات الخاصة، فضلا عن توفير 170 فرص عمل بالفنادق والقري السياحية، وقد بلغ المسجلون الباحثون عن العمل 503 من الشباب، بالإضافة إلى إصدار 1124 شهادة قياس المهارة، و400 ترخيص مزاولة المهنة.
موضوعات مقترحة
تلقى وزير القوى العاملة، محمد سفعان، تقريرا بذلك من محمد عبد الرحمن، مدير مديرية القوى العاملة بجنوب سيناء، اليوم الثلاثاء، أشار فيه إلى أن المديرية قامت خلال أكتوبر 2018، بالتفتيش الدوري الليلي والنهاري على 286 منشأة، لمراقبة ساعات العمل، وتم تحرير 17 محضر رخص، فضلا عن 48 محضرا لمخالفة قانون العمل 12 لسنة 2003، بالإضافة إلى 33 محضر السلامة والصحة المهنية.
وقال: إنه في إطار متابعة طلبات تراخيص العمل وتديدها للعاملين الأجانب داخل المحافظة والتفتيش علي المخالف منهم فقد قامت المديرية بتحرير 25 محضرا لأجانب يعملون بدون ترخيص وتم إخطار مصلحة الجوازات والهجرة والجنسية لاتخاذ الإجراءات اللازمة، وقد تم الترخيص لـ41 أجنبيا لأول مرة، وتجديد 17 ترخيصا.
وتابع أنه في مجال تشغيل ورعاية العمالة غير المنتظمة بلغ عدد المسجلين بالإدارة المختصة 3600 عامل، فضلا عن 156 تم تسجيلهم خلال فترة التقرير.